社保政策、医保政策、劳动保障政策等，这些都是生活中大家比较关注的话题。档案通近日根据网友咨询和留言情况统计发现，大多数人最关心的还是社保关系转移接续已经如何办理等问题，接下来和大家一起聊聊这些问题！
快退休了社保缴纳未满15年
有网友留言，今年已经满50周岁的退休年纪，到现在为止还差15个月才缴纳满15年，对于这种情况该怎么办？还能继续缴纳社保吗，以什么样的身份去缴？缴纳满15年后还能正常领取养老金吗？
根据目前政策相关规定，参保人达到法定退休年龄时，对于缴费年限还未满15年的，可缴费至满15年，再按月领取基本养老金。对于到达法定退休年纪后可以个体参保人员身份继续缴纳社保费，只需参加养老保险和医疗保险。缴费方式采取按年缴费，标准由个人自行选择，在缴满15年的次月即可按月领取基本养老金。
机关事业单位养老保险还不能转移接续到外省企业养老保险
有网友留言，其本人在事业单位上班，有编制，今年离职后想把社保关系和职业年金等转移接续到省外，和新工作企业为其新开的社保账户合并，在咨询相关社保经办机构后，被告知不能转移，这种情况该怎么办？
其实很多机关事业单位养老保险及职业年金，目前还未开展跨省关系转移接续经办工作，只能等相关政策出台后方能办理关系转移接续。
不过他可以到现参加机关事业单位养老保险的社保经办机构申请将机关事业单位养老保险转移到当地企业养老保险，再通过企业养老保险转移到外省企业养老保险。
办理本地企业养老保险转出流程为在原参保地社保经办机构打印《养老保险参保缴费凭证》，交到外省社保经办机构申请办理养老保险转移。
